”Veel belovende toekomst wacht”, SC Cambuur stelt nieuw beleidsplan in

SC Cambuur wilt in 2029 een stabiele Eredivisionist zijn. Dat valt te lezen in het nieuwe beleidsplan met de titel: ”T IS ONS IDEAAL!”

Maar om deze doelstelling te halen moet er nog veel gebeuren. Daarom maakt Cambuur de komende 5 jaar gebruik van het OGSM model. OGSM staat voor: objectieve, goals, strategies en measures. Dit willen ze bewerkstelligen aan de hand van 5 verschillende pijlers: Voetbal, supporters, Commerciële Ontwikkeling, Mens & Organisatie en Duurzaamheid. Elke pijler wordt nog verder uitgediept en uitgebreid in een specifiek deelplan.

Groeien

In de komende jaren wil de club een grote stijging zien in de omzet, dit seizoen is er een omzet van 8 miljoen. In 2029 zouden ze graag dit bedrag willen verdubbelen. Ook wil de club een flinke groei zien met de fan data. De Leeuwarder club zit nu op een aantal van 55.000, maar zou graag naar de 120.000 willen. Ook de transfers spelen een deel in het verhaal, dit seizoen is er volgens transfermarkt een winst belans van 1,15 miljoen. Ook wil de club talenten jong scouten en voor een goeie transfersom verkopen, een voorbeeld hiervan is Milan Smit. De nu spelende eredivisie speler ging in het seizoen 20/21 transfervrij van FC Twente naar SC Cambuur. Smit is deze zomer vertrokken voor een bedrag van 1,10 miljoen naar Go Ahead Eagles.

Commerciële stappen

De club speelt sinds dit seizoen ook in een nieuw stadion: Kooi Stadion. Dit biedt natuurlijk vele nieuwe mogelijkheden om commercieel een flinke slag te slaan. Het nieuwe stadion biedt maar liefst 15.000 plaatsen, terwijl het oude stadion een capaciteit had van 10.500. Op de hoofdtribune is er nu plek voor 2.400 sponsors en op de 2de verdieping zijn er 16 skyboxen. De sponsoren kunnen voor de wedstrijd of na in verschillende ruimtes terecht van in totaal 2.000 vierkante meter.

Zonnige toekomst

In het beleidsplan wordt er een aantal kernpunten genoemd: betrokken (“Met oog voor onze mensen”), strijd (“Gas gevuh!”), eigenzinnig (“Hier doen we het net even anders”), trots (“Het geel en blauw zit in ons bloed”) en vooruit (“een goude toekomst wacht”). Over 4 a 5 jaar weten we ook echt of deze woorden waarheid zijn geworden.